Բովանդակություն

• Քայլեր
• Մեթոդ 1 -ից 3 -ը. Որոշեք, թե ինչ եք ուզում
• Մեթոդ 2 -ից 3 -ը. Սովորեք ճիշտ ներկայացնել ձեր խնդրանքը
• 3 -րդ մեթոդ 3 -ից. Սովորեք խուսափել հնարավոր խնդիրներից

Իհարկե, ձեր ուզածին հասնելու համար նախ պետք է դա խնդրել: Որոշ մարդիկ պետք է երկար ժամանակ քաջություն և վստահություն ձևավորեն ՝ ինչ -որ բան խնդրելուց առաջ, որի արդյունքում աշխատավարձի նման բաղձալի բարձրացումը, հարաբերությունները կամ առաջխաղացումը կարող են երկար ձգվել: Կարողանալ նրբանկատորեն պահանջել այն, ինչ ուզում ես, շատ օգտակար հմտություն է:

Քայլեր

Մեթոդ 1 -ից 3 -ը. Որոշեք, թե ինչ եք ուզում

1. 1 Փորձեք հասկանալ, թե ինչ եք ուզում, քանի որ միայն այս պայմանը կատարելով կարող եք պահանջել այն, ինչ ցանկանում եք: Մտածեք ձեր ցանկությունների մասին մինչև վերջնական որոշում կայացնելը և ոչ մի կասկած չկասկածեք, որ սա այն է, ինչ ցանկանում եք:
2. 2 Համոզվեք, որ ինչ -որ մեկը կարող է ապահովել ձեր ուզածը: Եթե ​​ձեր ցանկությունը փոխաբերական է, օրինակ ՝ «վայելեք կյանքը», հասկացեք, որ ոչ ոքի չեք կարող պահանջել այն կատարել:
3. 3 Ստեղծեք թիրախներ: Օրինակ ՝ փորձեք հստակ ասել, թե ինչ է ձեզ հարկավոր կյանքը վայելելու համար: Ենթադրենք, դուք որոշեցիք, որ բավական է արձակուրդ գնալ ՝ բավարարվածություն զգալու համար, ապա պետք է ձեր ղեկավարից արձակուրդ վերցնելու թույլտվություն խնդրեք և ձեր գործընկերոջից խնդրեք ձեր համատեղ խնայողությունների մի մասը տրամադրել երկուսին արձակուրդի համար:
4. 4 Գրեք ձեր ցանկությունները թղթի վրա: Երբեմն շատ ավելի դժվար է բարձրաձայնել քո նպատակների և ցանկությունների մասին, քան պարզապես թղթին վստահելը: Պատկերացրեք, որ դուք նամակ եք գրում այն ​​մարդուն, ումից մտադիր եք խնդրել այն, ինչ ցանկանում եք:
5. 5 Եղեք ստեղծագործ: Եթե ​​դուք ավարտել եք վերը նշված բոլորը և դեռ չգիտեք, թե ինչպես ցանկությունը նույնիսկ մի փոքր չափելի դարձնել, ապա պետք է խոսեք ինչ -որ մեկի հետ, ով կարող է օգնել ձեզ: Դուք կարող եք վարձել արվեստի դաս կամ պարզապես մենակ մնալ բնության հետ: Հիմնական բանը այն է, որ ընտրված մեթոդը օգնում է ձեզ խնդրին նայել «այլ տեսանկյունից»:
6. 6 Եղեք խելամիտ: Եթե ​​դուք աշխատավարձի բարձրացում եք խնդրում, համոզվեք, որ այն ընկերությունը, որտեղ աշխատում եք, կարող է դա անել: Եթե ​​ցանկանում եք ավելի շատ ժամանակ անցկացնել ձեր ընտանիքի հետ, գուցե ավելի խելամիտ լինի խնդրել ազատ ժամանակ ՝ շաբաթական մեկ անգամ փոխարեն, օրական մեկ անգամ անցկացնելու համար:

Մեթոդ 2 -ից 3 -ը. Սովորեք ճիշտ ներկայացնել ձեր խնդրանքը

1. 1 Քննարկեք խնդիրը: Եթե ​​փորձում եք ինչ -որ բան որոշել, փորձեք սկսել հստակ ներածությունից և մեկ կոնկրետ փաստարկից:
   • Եթե ​​ցանկանում եք ձեր ղեկավարից բարձրացում խնդրել, օգտագործեք հետևյալ արտահայտությունը. «Ես մտածում էի, թե ինչպես կարող եմ իրականացնել իմ հնգամյա ծրագիրը ձեր ընկերությունում»:
   • Այն դեպքում, երբ ցանկանում եք ձեր գործընկերոջը հարցնել ժամադրության կամ համատեղ արձակուրդի մասին, արտահայտությունը «Ես շատ վրդովված եմ, որ մենք այդքան քիչ ժամանակ ենք անցկացնում միասին: Ես կցանկանայի ուղղել այն »:
2. 2 Սկսեք խոսել այն մասին, ինչ ցանկանում եք, հենց որ խոսակցությունը սկսվի: Թույլ մի տվեք, որ դիմացինը շեղվի և հեռանա խոսակցությունից:
   • Փորձեք շարունակել այսպես. «Ահա թե ինչու ես կցանկանայի, որ դուք այսօր դիտարկեիք իմ թեկնածությունը առաջխաղացման համար» կամ «Ես կցանկանայի, որ մենք միասին շաբաթական արձակուրդի համար ժամանակ հատկացնեինք»:
3. 3 Պարզ եղեք ձեր մտքերի վերաբերյալ: Հասկացեք, որ ոչ ոք չգիտի, թե ինչ եք ուզում և ինչու եք դա ուզում: Խուսափեք գայթակղությունից և մի ակնկալեք, որ մարդիկ կկարդան ձեր միտքը:
4. 4 Ազնիվ եղիր. Մի քողարկեք իրական պատճառները, թե ինչու պետք է ստանաք այն, ինչ ցանկանում եք: Անհրաժեշտության դեպքում բացահայտեք առավելագույնը երեք իրական պատճառ և հակիրճ նշեք դրանք:
   • Մի տվեք շատ ապացույցներ, երբ խոսքը վերաբերում է հարաբերություններին: Հակառակորդի մոտ կարող է տպավորություն ստեղծվել, որ ձեր ձեռքում կա բողոքների ցուցակ: Սա կարող է առաջացնել պաշտպանական ռեակցիա:
   • Փորձեք փաստեր ներկայացնել, երբ խոսքը վերաբերում է ձեր ղեկավարի հետ խոսակցությանը: Փորձեք ասել սա. «Քանի որ ես սկսել եմ աշխատել ձեր ընկերությունում, ես մի քանի անգամ բարձրացրել եմ արտադրության ցուցանիշները»:
5. 5 Ձեր խոսքում օգտագործեք «Կարծում եմ, որ ...» կամ «Ես դա զգում եմ» բառերով սկսվող նախադասությունները, եթե զրույցի թեման ձեզ շատ զգացմունքներ է առաջացնում:
   • Օգտագործեք հետևյալ արտահայտությունը. Կարո՞ղ եք դա անել ինձ համար, երբ աշխատանքից ուշ տուն եմ վերադառնում »:
   • Արտադրության խնդիրների մասին խոսելիս օգտագործեք «Ես զգում եմ ...» -ով սկսվող նախադասությունները: Օրինակ ՝ «Ես զգում եմ, որ իմ ամբողջ աշխատասիրությունն ու ստեղծագործությունը դրել եմ այս նախագծի մեջ և կցանկանայի կարողանալ ապացուցել, որ պատրաստ եմ աշխատել ավելի մեծ նախագծերի վրա»:
6. 6 Ուշադիր լսեք զրուցակցին: Հավանաբար, նախքան բաղձալի «Այո» -ն լսելը, ստիպված կլինեք պատասխանել մի շարք հարցերի: Փորձեք չնյարդայնանալ, կենտրոնանալ և պատրաստ լինել քննարկման:
   • Հակառակորդին համոզելու համար, որ դուք ուշադիր լսում եք, մի փոքր շարժեք ձեր գլուխը:

3 -րդ մեթոդ 3 -ից. Սովորեք խուսափել հնարավոր խնդիրներից

1. 1 Takeամանակ հատկացրեք ՝ ձեր ուզածը խնդրելու համար: Գրանցեք այս իրադարձությունը ձեր օրագրում և առաջադրանքը կատարելուց հետո գովեք ինքներդ ձեզ:
2. 2 Ընտրեք ճիշտ մարդուն: Եթե ​​ձեզ անհրաժեշտ է մեկից ավելի մարդուց պահանջել ձեր ուզածը, գուցե անհրաժեշտ լինի կազմակերպել հանպատրաստից ընտանեկան կամ ղեկավարական հանդիպում, որպեսզի արդյունքում կարողանաք հեռանալ պատասխանով:
3. 3 Փորձեք չհարցնել ՝ նյարդայնացե՞լ եք, թե՞ չափազանց անհանգստացած եք: Լինելով այս վիճակում ՝ դուք չեք կարողանա ճիշտ արտահայտել ձեր մտքերը, և կունենաք մերժվելու բոլոր հնարավորությունները: Փորձեք լինել գեղեցիկ և միշտ հիշեք ասացվածքը.
4. 4 Ազնիվ եղեք այն անձի նկատմամբ, ում խնդրում եք: Ընտրեք մի պահ, երբ ձեր ուզած անձը սթրեսի կամ ծանրաբեռնվածության մեջ չընկնի: Ուշադրություն դարձնելով դրան ՝ դուք կօգնեք ոչ միայն նրան, այլև ինքներդ ձեզ:
5. 5 Սովորեք պարտվել: Կան ժամանակներ, երբ ձեր խնդրանքին ի պատասխան լսում եք «Ոչ»: Ավարտեք խոսակցությունը գլուխը բարձր պահելով և հիշեք, որ դուք արդեն հաղթող եք, քանի որ կարողացաք հայթայթել հարցնելու համարձակությունը:
   • Իմացեք, թե ինչպես շնորհակալություն հայտնել: Ասա նման մի բան. «Ես գնահատում եմ, որ կարողացար ժամանակ տրամադրել ինձ հետ այս հարցը քննարկելու համար»:
6. 6 Կրկնել խնդրանքը: Ստենֆորդի համալսարանի հետազոտողները ցույց են տվել, որ մարդիկ հակված են «Այո» ասել կրկնվող հարցին: Երբեմն մարդիկ բավականին անհարմար են զգում, երբ խնդրանքը կրկնվում է երկու անգամ և, հետևաբար, փոխում են իրենց կարծիքը:
   • Դուք կարող եք շարունակել զրույցը հետևյալ կերպ. Սա ևս մեկ անգամ հաստատում է, որ դուք վստահ եք ձեր ցանկության մեջ և կարծում եք, որ դրա իրականացումը օգուտ կբերի երկու կողմերին: