Բովանդակություն

• Քայլեր
• Մեթոդ 1 -ից 1 -ը. Սովորեք գրասենյակի էթիկետ
• Խորհուրդներ

Գրասենյակի վարվելակարգն այն է, ինչն օգնում է հարթել գրասենյակի ներսում ամենօրյա հաղորդակցությունը: Աշխատանքների ճիշտ կատարման և երջանիկ համակեցության համար վերջնական արդյունքի համար էական է այն մարդկանց հետ շփվելը, որոնց գուցե երբեք չես ցանկանա հրավիրել ճաշի: Դա գրասենյակային վարվելակարգն է, որը կապահովի նման իրավիճակ, երբ թիմում կա փոխադարձ մերժում կամ անտարբերություն: Ավելին, գրասենյակային էթիկան թույլ կտա չդառնալ թիվ մեկ թշնամին, այն պատճառով, որ, օրինակ, մարդկանց նյարդայնացնում եք ձեր սովորություններով կամ անտեղի մեկնաբանություններով: Այնպես չէ, որ դուք դիտավորյալ եք փորձում վիճարկել ամբողջ գրասենյակը, բայց որոշ գործողություններ կարող են ակամայից գրասենյակում անհարմար իրավիճակներ կամ անհարմարություններ առաջացնել: Ավելին, գրասենյակային վարվելակարգը առանցքային գործոն է ինքնօգնության խնդիրը լուծելու համար, թե ինչպես կվարվեն ձեր գործընկերները, երբ օգնության կարիք ունենաք: Գրասենյակում ձեր պահվածքը այն մարդկանց շրջանում, ովքեր իրականում դարձել են ձեր «երկրորդ ընտանիքը», կորոշի, թե ինչպես կգնահատեն ձեզ ուրիշները և որքան պատրաստակամորեն գրասենյակի աշխատակիցները կօգնեն ձեզ: Այս հոդվածից բացի ձեզ նույնպես կարող է դուր գալ «Ինչպես բարելավել ձեր էլ. Փոստի վարվելակարգը» հոդվածը:

Քայլեր

Մեթոդ 1 -ից 1 -ը. Սովորեք գրասենյակի էթիկետ

1. 1 Հասկացեք գրասենյակային վարվելակարգի էությունը: Չնայած «գրասենյակային վարվելակարգ» տերմինը կարող է կապված լինել կոշտության և պեդանտիայի հետ, իրականում ամեն ինչ շատ ավելի պարզ է: Գրասենյակի էթիկետը կազմակերպության միջավայրում ուրիշների հետ շփվելու կանոնների պարզ շարք է: Նույնիսկ հասարակ հասարակության մեջ ապրելը ենթադրում է որոշակի պայմանավորվածությունների (լուռ, բայց միանգամայն սպասված) և կանոնների պահպանում, որոնք ցույց են տալիս, թե աշխատանքային համայնքում ինչպիսի վարքագիծ է ապահովում հարազատություն, թիմային հարգանք և հաճույքով աշխատել ամեն օր:
   • Չնայած էթիկետի շատ կանոններ գրված չեն, այն, որ դրանք չեն արտացոլվում թղթի վրա կամ տեղադրվում են տեղեկատու տախտակին, չի նշանակում, որ դրանք չպետք է պահպանվեն: Սոցիալական խմբերի մեծ մասը միշտ կհավատա, որ էթիկետի չասված կանոններին պետք է միշտ հետևել ՝ հազվագյուտ բացառություններով, և անկախ նրանից, թե որքան հնարամիտ, ըմբոստ և վավերական եք, միշտ կլինեն սահմաններ ՝ ուրիշների հարգանքի տեսքով, որոնք անհրաժեշտ են: հաշվի առնել. Սա պարզ կդառնա հոդվածի հաջորդ մասում:
2. 2 Եղեք ճշտապահ: Punշտապահ լինելը էական է, հատկապես, եթե հանդիպում ունեք: Սա հուշում է, որ դուք հարգում եք ձեր գործընկերների ժամանակը, և նրանք, իրենց հերթին, նույնպես կհարգեն ձեր ժամանակը: Այս իրավիճակին համապատասխան մի հայտնի ասացվածք կա. «Timeամանակն ու ալիքը ոչ ոքի չեն սպասում» («Timeամանակը չի սպասում»): Առաջնորդվեք օրինակով և մնացած ամեն ինչ իր տեղը կընկնի:
   • Եթե ​​դուք կրտսեր աշխատակից եք, խուսափեք ձեր ղեկավարից հետո աշխատանքի գալուց: Սկզբում փորձեք ցույց տալ, որ եռանդուն մարդ եք և աշխատանքի կիրք ունեք:
3. 3 Գտեք ճիշտ հագուստը: Շատ գրասենյակներում նախապես բանակցվում է դրես կոդի մասին, որը սովորաբար խստորեն պահպանվում է: Այնուամենայնիվ, եթե դուք այդքան հաջողակ եք և աշխատանք եք գտնում առանց այդպիսի կանոնների, կարող եք հագնվել այնպես, ինչպես հարմար եք համարում: Հիշեք, որ ձեր աշխատանքի վայրը խնջույք չէ, և դուք պետք է հագնվեք, որպեսզի ձեր գործընկերներին և հաճախորդներին ցույց տաք, որ հարգում եք նրանց: Հագուստի կոդը մեծ ազդեցություն ունի վստահության վրա, որը ձեր հաճախորդները պատրաստ են ցուցաբերել: Հագնվեք աշխատանքի համար կամ նույն ձևով, ինչ ձեր գրասենյակի աշխատակիցները: Մի հագեք չափազանց ոչ պաշտոնական, սադրիչ և ընթրիքի զգեստներ:
   • Իհարկե, միշտ լինում են բացառություններ, օրինակ ՝ գրասենյակներ, որոնցում լինում են օրեր ավելի մեղմ դրես -կոդով կամ օրեր, երբ թույլատրվում է ավելի քիչ պաշտոնապես հագնվել աշխատելու համար ՝ բարեգործության համար գումար վաստակելու համար և այլն:Այնուամենայնիվ, նույնիսկ եթե գրասենյակում բավականին հանգիստ մթնոլորտ է տիրում, ավելի լավ է կոստյում կամ այլ մասնագիտական ​​հանդերձանք կրել կարևոր գործերով ժամանած հաճախորդների հետ հանդիպելիս կամ աշխատանքային այլ հարցեր լուծելիս:
4. 4 Areգուշացեք բամբասանքներից: Բամբասանքը կարող է չփչացնել ձեր կարիերան, բայց կարող է բերել մեծ սթրեսի, որից ամեն գնով պետք է խուսափել: Դուք հաստատ չէիք ցանկանա, որ ինչ -որ մեկը ձեր մասին բամբասեր, ոչ ոք դա չի ուզում: Որոշ դեպքերում, եթե հանկարծ պարզես, որ դու ես չար բամբասանքի աղբյուրը, քո կարիերան կարող է վտանգված լինել: Սահմանափակվեք ձեր գործընկերների մասին դրական հայտարարություններով: Գրասենյակային խոսակցությունները կարող են տարածվել լույսի արագությամբ; Ձեր կողմից արված ցանկացած բացասական հայտարարություն կտարածվի և կարող է ձեզ վատ ծառայություն մատուցել, կամ նույնիսկ ամրապնդել ձեզ որպես գրասենյակի բամբասանք:
   • Դուք կարող եք պատահաբար լսել ուրիշների խոսակցությունը: Պահեք ինքներդ ձեզ և փորձեք մոռանալ լսածը, օգտագործեք «ուրեմն ինչ» կանոնը: Մի խոսեք այն, ինչ լսեցիք և ոչ մի դեպքում ինքներդ ինչ -որ բան մի՛ հորինեք:
5. 5 Որևէ բան վերցնելուց առաջ թույլտվություն խնդրեք: Եթե ​​դուք լավ հարաբերություններ ունեք ձեր գործընկերների հետ, ապա ձեզ համար կարող է նորմալ լինել առանց թույլտվության սեղանից հանելը: Դե, բանն այն է, որ դա նորմալ չէ: Սա մի բան է ՝ տրված. Պետք է ինչ -որ բան վերցնելուց առաջ հարցնել: Այս վերաբերմունքը ցույց է տալիս, որ մարդիկ կարող են նաև կարգավորել ձեր իրերը, և հենց այդ բաները չեն անհետանա (կարդացեք «որոշ ժամանակ փոխառության չեն տրվի»), երբ հանդիպումից հետո վերադառնաք ձեր աշխատավայր:
   • Եթե ​​ձեր գրասենյակում կան որոշ բաներ, որոնք ձեզ անընդհատ անհրաժեշտ են, ստեղծեք ընդհանուր տեղ նման բաների համար, այնպես որ դուք կխուսափեք ձեր սեղանից անհրաժեշտ հարմարանքների անսպասելի անհետացումից: Օրինակ, կարիչ, ժապավեն և փաթեթավորում տեղադրելու տեղը լավ գաղափար է, քանի որ ոչ ոքի հատուկ չեն պատկանում այդ իրերը, դրանք միշտ կմնան նշանակված վայրում:
6. 6 Միշտ ասեք շնորհակալություն և խնդրում եմ: Ընդամենը մի քանի հաճելի բառ կարող է բարձրացնել ամբողջ գրասենյակի տրամադրությունը, կամ գոնե աշխատողներին ուրախացնել: Երբ քայլում եք միջանցքով և հանդիպում աշխատակցի, որը ձեր ընկերը չէ, պարզապես ժպտացեք կամ գլխով նշան արեք նրան: Ընդունեք նրանց գոյությունը: Պետք չէ անչափ երջանիկ լինել և գրկել նրանց, պարզապես բարևել: Մտածեք այն մասին, թե ինչ են մտածում մարդիկ ձեր մասին, երբ դուք դիտավորյալ հայացք եք նետում:
   • Բարև ասեք գրասենյակում գտնվող ձեր հարևաններին, երբ հասնեք ձեր աշխատավայր: Վատ սովորությունը կարող է արմատավորվել, եթե մարդիկ բաց թողնեն քաղաքավարի ողջույնը և պարզապես նստեն աշխատավայրում ՝ առանց որևէ բառ ասելու: Սա կոպիտ և վատ կլինի ուրիշների հետ ձեր հարաբերությունների համար: Նույնիսկ եթե ուրիշները ջանք չեն գործադրում գրասենյակում այս սովորությունը հավերժացնելու համար, օրինակ եղեք բոլորի համար ՝ դրանով իսկ ցույց տալով, որ դա ոչ միայն նորմալ է, այլև սպասելի:
   • Դիտեք ձեր լեզուն: Գրասենյակում մարդկանց հետ խոսելիս հիշեք, որ ոմանք ատում են վատ լեզուն: Բացի այդ, խուսափեք այլ մարդկանց հասցեին հարձակումներից կամ կատակներից:
7. 7 Մի անհանգստացրեք մարդկանց անընդհատ: Դրանով դուք հստակեցնում եք, որ ձեր ժամանակը կամ կարծիքը ավելի կարևոր է, քան իրենցը: Եթե ​​ձեր գործընկերը հեռախոսով է, և դուք պետք է նրան հարց տաք, մի ծանրաբեռնվեք: Դիպչեք նրա ուսին և շշնջացեք, որ ձեզ հարկավոր է խոսել նրա հետ (կամ գրություն թողնել նրան) և խնդրեք նրան զանգահարել ձեզ կամ մոտենալ խոսակցությունն ավարտելուն պես: Եթե ձեր գործընկերը հանդիպում է ունենում, ապա նրան անհանգստացնելու կարիք չկա: պարզապես սպասեք կամ խնդրեք նրան գալ ձեզ մոտ, երբ նա ազատ լինի:
8. 8 Փորձեք բարձրաձայն չլինել: Առանց դռների գրասենյակներում ամենատարածված խնդիրը շրջակա աշխատողների կողմից առաջացած աղմուկն է: Հանգիստ խոսակցությունները ձեր առավելությունը կլինեն բոլոր տեսակի գրասենյակային հարաբերություններում.
   • Երբ հեռախոսով կամ գործընկերոջ հետ եք, աշխատեք շատ բարձր չխոսել:
   • Եթե ​​ձեր գրասենյակի դուռը փակ չէ, զանգեր կատարելիս օգտագործեք հեռախոս կամ ականջակալ:
   • Եթե ​​ձեր բջջային հեռախոսով զանգահարեք, ավելի լավ է գնաք միջանցք կամ գտնեք գրասենյակ, որտեղ կարող եք կողպվել, որպեսզի խոսեք ՝ առանց անհանգստացնելու ուրիշներին: Հատկապես խորհուրդ է տրվում դա անել, երբ դա անձնական զանգ է կամ զանգ, որը ներառում է երկար զրույց:
   • Մի խոսեք բարձր կամ ագրեսիվ: Ագրեսիվ կամ բարձրացված տոնն անհանգստացնում է մարդկանց, և նույնիսկ երբ նրանք չեն հանդիսանում ագրեսիայի թիրախ, նրանք միևնույնն է անհանգստացած և անհարմար կլինեն:
   • Անջատեք ձեր անձնական հեռախոսը աշխատանքային ժամերին; միացրեք այն թրթռման ռեժիմին, եթե չեք ցանկանում անջատել այն: Աշխատեք անձնական զանգեր չանել աշխատավայրում. ձեր գործընկերները կարիք չունեն իմանալու, որ ձեր կողակցին ճաշի համար անհրաժեշտ կլինի մեկ կիլոգրամ խոզապուխտ:
   • Եթե ​​ռադիո եք լսում, ապա նվազեցրեք ձայնը կամ ականջակալ դրեք:
   • Եղեք հատկապես լուռ, երբ գործընկերները զանգահարում են աշխատանքի մասին կամ նրանք զրուցում են գրասենյակի այլ աշխատակիցների հետ: Անհրաժեշտ չէ երկար բանակցություններ վարել ընդհանուր գրասենյակային տարածքում. եթե զրույցի թեման տևում է ավելի քան մի քանի րոպե, գնացեք խորհրդակցությունների սենյակ, որպեսզի չվրդովեք ձեր գործընկերներին:
   • Carefulգույշ եղեք հանդիպման սենյակի կողքով անցնելիս: Նույնիսկ եթե վստահ չեք, որ տվյալ պահին այնտեղ հանդիպում է տեղի ունենում, ամեն դեպքում, միշտ վարվեք այնպես, ասես այնտեղ ինչ -որ կարևոր բան է կատարվում:
9. 9 Հարգեք ուրիշների գաղտնիությունը: Մի կարդացեք այլ մարդկանց ֆաքսերը, փոստը, էլ. Փոստը կամ տեքստը մոնիտորի վրա: Ուրիշների հետ կիսվեք միայն անձնական տվյալներով, որոնց մասին չեք ցանկանա կարդալ հաջորդ շաբաթաթերթում: Հիշեք, որ նամակ ուղարկելիս չպետք է ներառեք տեղեկատվություն, որը կարող է հանգեցնել լուրջ հետևանքների, եթե էլփոստը փոխանցվի մեկ ուրիշին. պարզապես այնպես վարվիր, կարծես այս նամակը կուղարկվի, պետք է միշտ զգուշանալ այս հնարավորությունից:
   • Եթե ​​ձեզ հարկավոր է գաղտնի կամ գաղտնի որևէ բան քննարկել մեկ այլ գործընկերոջ հետ, գտեք մի սենյակ, որտեղ կարող եք փակվել, որպեսզի ոչ ոք չլսի ձեզ: Անձնական հարցերը և կատարողականի վերլուծությունը նախատեսված չեն լսելու համար:
   • Օգտագործեք բարձրախոս միայն փակ դռների հետևում: Օգտագործեք հեռախոս կամ ականջակալ բաց աշխատանքային տարածքում:
10. 10 Մի եղեք տարբեր հոտերի աղբյուր: Ձեր աշխատավայրում անուշահոտ սնունդ ուտելը, կոշիկները հանելը կամ օծանելիքով կամ օդը թարմացնող միջոցով սրսկելը կարող է հաճելի չլինել հոտերի նկատմամբ զգայուն մարդկանց: Ոչ ոք չի ցանկանում հոտոտել ձեր ոտքերը (անկախ նրանից, թե որքան երկար եք պատրաստ դիմանալ դրան) և ճաշի բույրը: Յուրաքանչյուր մարդ ունի իր զգայունությունը հոտերի նկատմամբ, այնպես որ մի կարծեք, որ այս բույրն ուրիշների համար նույնքան համեղ է, որքան ձեզ: Բացի այդ, ինչո՞ւ որոշեցիք ընդհանրապես գրասենյակում սնվել: Դուրս եկեք և մի փոքր մաքուր օդ շնչեք:
    • Եթե ​​կասկածում եք, որ հոտը գալիս է ձեր գործողություններից, հագուստից կամ ձեր սննդից, ենթադրեք, որ այն այնտեղ է: Մեր հոտառությունը կարող է դաժան կատակ խաղալ մեզ հետ, երբ մենք սովոր ենք ուրիշների համար դեռ անծանոթ հոտերին, դա թուլացնում է այդ հոտերի ուժը մեր քթի համար, իսկ մյուսները կարող են նույնիսկ փսխել: Սա այն դեպքը չէ, երբ անհրաժեշտ է պնդել քո «իրավունքները». ձեր հոտը, հավանաբար, լուրջ փորձություն է դարձել ուրիշների համար:
    • Եթե ​​ձեր գործընկերներից որևէ մեկը դարձել է հոտի աղբյուր, կարդացեք «Ինչպես վարվել գարշահոտ լանչեր հագած գործընկերոջ հետ»:
11. 11 Մաքուր պահեք ձեր աշխատավայրը: Փորձեք խառնաշփոթ չլինել: Կրպակի կամ սեղանի վրա խառնաշփոթը ցույց է տալիս, թե որքան ժլատ, անփույթ ու անշուք եք: Այն կարող է նաև ազդել ձեր անձի և ձեր տան մթնոլորտի վրա: Մի ստիպեք մարդկանց կարծել, որ անկազմակերպ եք: Ձեր սենյակը մաքուր պահեք (սեղանին պետք է լինեն միայն անհրաժեշտ իրերը, օրինակ ՝ գծապատկերներ կամ հաշվետվություններ և այլն):
    • Եթե ​​ձեզ դուր է գալիս տարբերվող հատկանիշներ ավելացնելը, ինչպիսիք են լուսանկարները կամ բանալիի շղթաները, ընտրելու համար կան որոշ արժանապատիվ տարբերակներ:Մի ծանրաբեռնեք տարածքը, ասես կոլեկցիոների անկյունն է: Բացի այդ, շատ անձնական իրեր մի դրեք աշխատավայրում: Մարդիկ կարող են ձեզ սենտիմենտալ համարել, և նրանց համար դժվար կլինի լուրջ վերաբերվել աշխատանքի առումով: Բացի այդ, եթե գրասենյակում հաճախ եք տեղից տեղ տեղափոխվում, ապա պարզապես անհարմար է ամեն ինչ ձեզ հետ տանել:
    • Եթե ​​ունեք ընդհանուր խոհանոց, կարևոր է նաև այն կոկիկ պահելը: Եթե ​​ինչ -որ բան թափեք, սրբեք այն: Եթե ​​ընկել է, վերցրեք այն: Այստեղ մայրիկ չկա, որ հետևի ձեզ և մաքրի ձեր ստեղծած խառնաշփոթը: Մի կարծեք, որ ձեր գործընկերները դա կանեն ձեր փոխարեն:

Խորհուրդներ

• Վերաբերվեք գծի աշխատակիցներին նույն քաղաքավարությամբ և հարգանքով, որ ցույց եք տալիս ձեր ղեկավարին:
• Եթե ​​ձեր գրասենյակում ունեք սուրճի մեքենա, ՄԻՇՏ լիցքավորեք այն, երբ լցնեք վերջին բաժակը կամ երբ մեկ բաժակ սուրճից պակաս մնա:
• Եթե ​​Ձեզ անհրաժեշտ է փչել ձեր քիթը, կտրել ձեր եղունգները կամ ուղղել անհաջող ներդրված ներքնազգեստը, դա արեք զուգարանում:
• Աթոռին նստելիս օգտագործեք վեց կետի կանոնը. Աթոռի չորս ոտքերը և ձեր երկու ոտքերը պետք է դիպչեն հատակին: Սարսափելի է և վիրավորական, երբ մարդը ոտքը դնում է աթոռին և կզակը դնում ծնկներին, թափահարում ոտքերը կամ խաչակնքում: Թողեք հանգիստ դիրքերը տանը:
• Մի՛ ունեցեք սեռական հարաբերություններ, հատկապես նրանց հետ, ովքեր ամուսնացած են (ամուսնացած):

• Մի անվանեք ձեզ «սիրելիս, երեխա, սիրելի / սիրելի, սիրելի / գեղեցիկ» և մի՛ նեղացրու քո գործընկերներին: Սա սեռական ոտնձգություն է և անօրինական է: